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送礼在我们的日常生活中非常常见，是人与人之间交流的一种方式，是现在社会中一种重要的社交方式，当我们进入职场之后，我们的上司领导对我们今后的发展非常重要，如何让老板或者上司对我们另眼看待呢？送一份礼物是个不错的选择。
一、不要让老板感觉不自在。
曾经出现过有同事送礼后适得其反的情况吗？有的话，是如何发生的？了解老板的收礼习惯，再来考虑自己到底为什么要送老板礼物。
二、不要送个人化的礼物
商务礼仪专家说，给老板最糟糕的礼物是那些昂贵的或者个人化的礼物。"最重要的一点‘不要送和身体有接触的‘".回避送衣服、香水。即便是花也可能被当成过于个人化、惹来同事闲谈的礼物。
三、减少成本
给老板送礼的最好方法就是合伙买礼物。如果每人出50元，你就能给老板一张最喜爱餐馆的用餐礼卡或购买某个来自老板助理推荐的价格较昂贵的礼物。这样不会有个别人被认为是马屁精，而且人人都分享到了节日气氛。或者，考虑不贵、可消费的东西--家中自制的果酱；自家车库中酿的红酒、或甜饼，这些都是简简单单而地道的分享节日气氛而不会越界的方法。
外出旅游给同事都带上礼物，再捎上老板的一份，同样也是一种很好的选择。
四、不要像家人一样对待老板
"如果有家人给你一份礼物，你最好回送一份礼物，但是在办公室里却不同。"
如果老板给你某样东西，不要感到有必要回送礼物。一个最糟糕的情况是，匆忙还礼会看起来就像你是后来才想到的。当收到老板的一份礼物后，要做的一切只是表达感激，然后送一张感谢卡片。
送礼是一门很深的学问，需要考虑到的问题有很多，面对不同的对象，考虑的也不相同，所以想要送好礼，你需要掌握其中的技巧，然后思考其中的妙处，给上司领导送礼一定要非常注意，希望上面的技巧对你有帮助。
