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对于礼品公司来说，商务人员是必备的，礼品公司想要占有市场，离不开商务礼品人员的努力的，那么对于商务礼品人员来说一般需要具备哪些职业道德呢？
（1）商务礼品人员的职业道德具有发展的历史继承性。
由于职业具有不断发展和世代延续的特征，不仅其技术世代延续，其管理员工的方法、与服务对象打交道的方法，也有一定历史继承性。如"有教无类"、"学而不厌，诲人不倦",从古至今始终是教师的职业道德。
（2）商务礼品人员的职业道德具有适用范围的有限性。
每种职业都担负着一种特定的职业责任和职业义务。由于各种职业的职业责任和义务不同，从而形成各自特定的职业道德的具体规范。对于礼品行业来说，也是有自己的一些相关规则的，这点具体到各家公司又是有所不同的。
（3）商务礼品人员的职业道德表达形式多种多样
由于各种职业道德的要求都较为具体、细致，因此其表达形式多种多样。在不同的场合和时间要有不同的反应，这点尤其是要值得注意的。
（4）商务礼品人员的职业道德兼有强烈的纪律性。
纪律也是一种行为规范，但它是介于法律和道德之间的一种特殊的规范。它既要求人们能自觉遵守，又带有一定的强制性。就前者而言，它具有道德色彩；就后者而言，又带有一定的法律的色彩。就是说，一方面遵守纪律是一种美德，另一方面，遵守纪律又带有强制性，具有法令的要求。例如，工人必须执行操作规程和安全规定；军人要有严明的纪律等等。因此，职业道德有时又以制度、章程、条例的形式表达，让从业人员认识到职业道德又具有纪律的规范性。
当然，作为一个商务礼品人员的话，任何事情都要从集体的角度去思考问题的，在此基础上再发挥自己的主观能动性这才是合理的。
